A Salvador Caetano é um grupo internacional presente em 3 continentes, com mais de 75 anos dedicados à indústria e ao setor automóvel. Empregamos mais de 8000 pessoas, em mais de 46 países. Na Salvador Caetano criamos valor nos nossos negócios, sempre de olhos postos no futuro e reafirmando o compromisso de manter sólidas as relações que fomos construindo, ao longo dos anos, com os nossos colaboradores, parceiros e clientes.
Sabias que o setor da mobilidade — automóvel e também de duas rodas — é hoje um dos setores com maior inovação e reinvenção? Acompanhamos esta evolução e expandimos a nossa atuação também ao retalho de motos, reforçando a nossa presença no ecossistema da mobilidade.
Se estás à procura de desafios na área das motos, este é o lugar certo para ti!
Como é Ser Diretor Retalho?
- É responsável pela gestão operacional de um polo de retalho de motos com a área de vendas, novos, usados e após-venda;
- Intervém na gestão da conta de exploração da empresa na sua área de responsabilidade;
- Elabora o orçamento da empresa na sua área de responsabilidade;
- Participa na definição e implementação da estratégia de marketing da empresa;
- Desenvolve e coordena os canais B2C e B2B na sua área de responsabilidade;
- Promove a digitalização do negócio e apoia na integração de novas ferramentas de suporte ao negócio;
- Implementa a filosofia Kaizen;
- É um líder natural, dinâmico e com forte apetência digital;
- Gosta de trabalhar com pessoas;
- Valoriza fortemente a Satisfação dos Clientes;
- É proativo, organizado, ambicioso com espírito inovador.
O que oferecemos:
– Formação e desenvolvimento contínuo;
– Integração numa equipa com espírito jovem e colaborativo;
– Possibilidade de trabalhar num contexto dinâmico e numa área de negócio com impacto no desenvolvimento do Grupo.
O que valorizamos:
- Experiência obrigatória no ramo das motos (preferencial) e/ou automóvel, em direção comercial (mínimo 4 anos) e/ou direção geral (mínimo 2 anos);
- Formação académica superior em Economia/Gestão ou Engenharia (preferencial);
- Experiência mínima de 5 anos em gestão de equipas;
- Paixão por andar de moto;
- Forte apetência digital;
- Domínio de Office e sistemas de informação;
- Domínio de inglês (escrito e falado).
Na Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a moverem-se.
Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.
Candidatar-me