Atualmente, a Salvador Caetano África marca presença em mais de 30 países do continente africano, onde representa 15 marcas automóveis. O mundo dos automóveis e da mobilidade pertence à Salvador Caetano África.
Estamos sempre em movimento à procura de novos talentos para se juntarem às nossas equipas no propósito de crescimento e evolução do negócio.
Aceitas o desafio de fazer chegar a mobilidade a África?
Como é Ser Controller?
- Dá apoio local aos sistemas, bem como aos processos e procedimentos inerentes aos mesmo;
- Realiza reuniões mensais com as Operações de cada negócio com vista à implementação de planos de ação/melhoria para os desvios ou problemas detetados (Resultados mensais vs Orçamento);
- Prepara reports para apresentação de contas à administração;
- Elabora o orçamento anual e forecast;
- Elaboração de Business Plan;
- Faz a gestão de integrações com BI;
- Apoio ao negócio.
O que oferecemos:
– Formação e desenvolvimento contínuo;
– Integração numa equipa com espírito jovem e colaborativo;
– Possibilidade de trabalhar num contexto dinâmico e numa área de negócio com impacto no mercado;
– Flexibilidade horária.
O que valorizamos:
- Formação académica superior em área financeira ou gestão;
- Domínio de inglês (obrigatório) e francês (preferencial);
- Conhecimentos informáticos de ferramentas office (Excel prioritário); plataformas de BI (Cognos e PowerBi) e Spiga;
- Proatividade e resiliência;
- Forte espírito crítico e analítico;
- Boas competências de comunicação.
Na Salvador Caetano ajudamos as Pessoas a moverem-se.
Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.
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